РАЗРАБОТКА КРИТЕРИЕВ ЭФФЕКТИВНОСТИ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВОГО ПОТОКА ПРОМЫШЛЕННОГО РЕГИОНАЛЬНО-ОТРАСЛЕВОГО КОМПЛЕКСА
Аннотация
В статье рассматривается потоковый подход к управлению трудовыми ресурсами. Предлагается анализировать социально-трудовой поток (СТП) – изменение параметров социально - и трудоактивных групп людей, привлекаемых в экономические системы разного уровня. Рассматривается многофакторная структурная оценка всех составляющих социально-трудового потока промышленного региональноотраслевого комплекса с использованием специально разработанных критериев: резерв потока и адаптивность потока. Критерий «резерв потока» оценивает степень использования потенциала потока. Потенциал потока – это максимально возможная совокупная (интегративная) отдача элементов потока, возникающая в результате полного их использования с учетом синергии взаимодействия как отдельных субъектов, так и грейдинговых групп. Под адаптивностью понимается способность потока быстро и гибко реагировать на изменения внешней среды, позволяющую минимизировать риски от возмущающих факторов. Представлено содержание критериев и формулы их расчета. Предлагаемые критерии могут быть использованы для оценки эффективности СТП.
Литература
. Stepanova S. M., Sorokina T. Yu. Forecasting the development of the system of labor flows of the
regional industrial and industrial complex.Bulletin of the
Saratov State Socio-Economic University. 2019. No. 5
(79). pp. 83-88.
Stepanova S. M., Egorova L. S., Chelnokova
N. Yu. Target management of labor resources.Modern
high-tech technologies. Regional appendix. 2013. No. 3
(35). pp. 85-92.
Radko S. G., Gusarova A. S. Representation of
components of labor potential in the system of socioeconomic relations.Bulletin of the St. Petersburg State
University of Technology and Design. Series 3: Economic, Humanitarian and Social Sciences. 2020. No. 2.
pp. 38-43.
Stepanova S. M., Malkova T. B. The use of
grading technology for the standardization of employee
remuneration. Genesis of economic and social problems
of market economy subjects in Russia. 2017. No. 11. pp.
-79.
Stepanova S. M., Golysheva E. E., Zhukova
Ya. E., Sorokina T. Yu., Chelnokova N. Yu. Designing
the system of regional and industrial flow as a component of the flow of human resources. Scientific publication / Plekhanov Russian University of Economics, Ivanovo branch. Ivanovo, 2018.
